Таблица 5. Профессиональная структура занятости (в %)
|
Профессиональные группы |
Россия (2005 год) |
Германия (2004 год) |
Чехия (2004 год) | ||||||
|
все |
муж-чины |
жен-щины |
все |
муж-чины |
жен-щины |
все |
муж-чины |
жен-щины | |
|
Руководители |
7,0 |
8,4 |
5,5 |
7,0 |
8,2 |
1,1 |
6,2 |
8,0 |
4,0 |
|
Специалисты высшего уровня квалификации |
16,9 |
12,7 |
21,2 |
14,4 |
16,2 |
12,2 |
10,7 |
9 2 |
12,5 |
|
Специалисты среднего уровня квалификации |
14,2 |
8,9 |
19,6 |
20,9 |
16,1 |
26,7 |
20,8 |
17,6 |
25,0 |
|
Служащие, занятые подготовкой информации |
3,1 |
0,6 |
5,7 |
12,3 |
7,2 |
18,5 |
8,0 |
2,8 |
14,7 |
|
Работники сферы обслуживания |
13,9 |
8,1 |
19,9 |
12,2 |
5,8 |
20,0 |
12,3 |
7,8 |
18,2 |
|
Квалифицированные рабочие сельского хозяйства |
4,9 |
4,5 |
5,3 |
1,9 |
2,4 |
1,3 |
1,8 |
1,9 |
1,6 |
|
Квалифицированные рабочие промышленности |
16,0 |
23 9 |
7,8 |
15,8 |
26,0 |
3 4 |
19,3 |
,30,0 |
5,5 |
|
Полуквалифицированные рабочие |
12 8 |
22,0 |
3,4 |
7,3 |
11,2 |
2,6 |
13,5 |
17,6 |
8,2 |
|
Неквалифицированные рабочие |
11,2 |
10,8 |
11,7 |
8,2 |
6,8 |
9,9 |
7,4 |
5,2 |
10,3 |
Таким образом, в России профессиональная шкала занятости имеет U-образную форму. По сравнению с другими странами в России обнаруживается непропорционально много работников, с одной стороны, с самой высокой и, с другой — с самой низкой квалификацией. В то же время стране, похоже, недостает специалистов средней квалификации и служащих, занятых подготовкой информации.
В результате, несмотря на, казалось бы, активное развитие сферы услуг, в составе российской рабочей силы по-прежнему широко представлены работники физического труда. В России общее соотношение между «белыми» и «синими» воротничками составляет 55% против 45%, тогда как в Чехии — 58% против 42%, а в Германии и того больше — 67% против 33%. Другими словами, в отличие от отраслевой профессиональная структура российской занятости все еще сохраняет индустриальный характер [1].